Opinto-opas

Toteutuksen kuvaus

Vuorovaikutteinen viestintä esimiestyössä 5 op (Communication in Working Life)

Non stop-verkkototeutus 15.9.2022 - 31.7.2023. Ei intensiivipäiviä.

100% verkkokurssi (Moodle)
Opintojakso on lukuvuonna 2022 - 2023 avoinna 15.9.2022 - 31.7.2023. Opintojakson suorittamiseksi vaadittavat tehtävät voi palauttaa milloin tahansa opintojaksolla olevaan palautuskansioon ja ne arvioidaan viimeistään neljän viikon kuluessa kustakin palautuspäivästä.
Palautuspäiviä on kaksi syyslukukaudella, kolme kevätlukukaudella ja yksi kesäkaudella.
Palautuspäivät ovat 30.10.2022, 16.12.2022, 28.2.2023, 15.4.2023, 20.5.2023, 31.7.2023.

Vaadittavat suoritukset: Ennakkotehtävä, ryhmätyönä toteutettava kehittämistehtävä ja viestintä- ja vuorovaikutustehtävä

Tavoite: Opiskelija ymmärtää viestinnän merkityksen johtamisessa ja esimiestyössä. Hän osaa tarkastella johtamista kommunikatiivisena toimintana sekä suunnitella ja toteuttaa viestintää muuttuvissa tilanteissa. Opiskelijalla on valmiudet työyhteisöviestinnän ja henkilökohtaisten viestintäosaamiseen kehittämiseen.

Sisältö: Johtamisviestintä, esimiestyön viestintätilanteet ja roolit. Yhteisöviestinnän periaatteet ja työyhteisöviestinnän kehittäminen. Esiintymis-, neuvottelu- ja vuorovaikutustaidot verkossa.

Suoritustapa: Kirjallinen viestintä: kehittämistehtävä ryhmätyönä. Kehittämistehtävä raportoidaan kirjallisesti. Vuorovaikutustilanne ja suullinen viestintä verkossa: Fasilitoidaan vuorovaikutustilanne tai materiaali verkossa (video, podcast, webinaari, etäpalaveri, some jne.).

Toteutustapa: Verkko-opiskelu, oppimistehtävät ja vuorovaikutteinen työskentely verkossa.

Arviointiasteikko: 0-5 Opintojakso arvioidaan YAMK-opintojen yleisen arviointikriteeristön mukaan. Arvioitavat tehtävät: Kehittämistehtävä (70 %) ja vuorovaikutustilanne verkossa (30 %).
.

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Ahotointi

Suoritustapa ahot-näytössä:
1) Raportti, jolla osoitetaan
- kokemus vuorovaikutteisessa lähijohtamisessa
- kokemus työyhteisöviestinnän kehittämisessä
- ajantasaisen akateemisen tiedon soveltaminen
- työkokemus (liitteeksi työtodistukset)
ja
2) Näyttö = video, jossa osoitetaan
· vuorovaikutustaidot aidossa tai simuloidussa lähijohtamistilanteessa
· itsearviointitaidot (arviointikeskustelu videon lopussa alaisen/alaisten kanssa tai erillinen kirjallinen analyysi)
Videon jako opettajalle verkossa olevan videontoistopalvelun kautta (esim. YouTube, Vimeo).

Opiskelijan ajankäyttö

Opintojakso 5 op on suoritettava 15.9.2022 - 31.7.2023.
Opiskelija suunnittelee ajankäytön itsenäisesti.

5 op on yhteensä 135 h opiskelijan työtä.
Ennakkotehtävä 10 h Kirjallisuuteen perehtyminen 40 h Oppimistehtävät 85 h

Harjoittelu- ja työelämäyhteistyö

Opintojaksolla toteutettava kehittämistyö on mahdollista tehdä opiskelijan tai opiskelijaryhmän valitsemassa työelämäkontekstissa.

Esitietovaatimukset

Ei vaadittavia edeltäviä opintoja

Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

Juholin, E. 2013. Communicare! Kasva viestinnän ammattilaiseksi (6. uud. p.). Helsinki: Management Institute of Finland.

Juholin, E. 2008. Viestinnän vallankumous. Löydä uusi työyhteisöviestintä. WSOYPro. Helsinki.

Karhu, M. ym. 2005. Asiantuntija viestii. Ajatuksesta vaikutukseen. Inforviestintä. Helsinki.

Smith, L. 2005. Effective internal communication. Chartered Institute of Public Relations. Wales.

Surakka, T. (toim.) 2006. Työyhteisön palaverit - yhdessä tavoitteisiin. Edita. Helsinki.

Åberg, L. 2006. Johtamisviestintää! Esimiehen ja asiantuntijan viestintäkirja. Inforviestintä. Helsinki

Opettajan Moodlessa ilmoittama materiaali ja opiskelijan itsenäisesti hankkima materiaali.

Lisätietoja opiskelijoille

Tämä opintojakso on vain yamk-opiskelijoille.

Opintojakson opinnot voi aloittaa omassa aikataulussa lukuvuoden aikana.

Suora linkki Moodle-toteutukselle: https://moodle.savonia.fi/course/view.php?id=16436 (ei kurssiavainta)