Opinto-opas

Toteutuksen kuvaus

Opintojakso opiskellaan verkossa Moodle-oppimisympäristössä.

Opiskelu sisältää intesiivipäiviä, materiaaleihin perehtymistä, oppimistehtäviä, ryhmätöitä, verkkoluentoja,

Opintojakson intensiivipäivät:

07.02.2025 klo 13–15

21.03.2025 klo 9–15,

25.04.2025 klo 8–16

Opintojakso arvioidaan oppimistehtävien perusteella. Opintojakso arvioidaan asteikolla 0-5.

Opintojakso alkaa 7.2.2025 ja päättyy 30.4.2025

Tehtävät on oltava palautettuna/tehtynä viimeistään 30.4.2025.

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen (AHOT) tarkoittaa aiemmin hankitun osaamisen tai opintojen aikana muualla hankitun osaamisen hyväksilukemista. Jos hallitset kuvatut osaamistavoitteet, voit hakea hyväksilukumenettelyä. Ennen AHOT-hakemuksen tekoa keskustele tutkinto-ohjelman vastaavan/tutoropettajan kanssa osaamisesi soveltuvuudesta ahotointiin. Sen jälkeen sovi AHOT-näytöstä opintojakson vastuuopettajan kanssa.

Opiskelijan ajankäyttö

Opintojakson työmäärä on noin 135 tuntia, joka koostuu itsenäisestä opiskelusta, pienryhmätyöskentelystä, intensiivipäivistä ja siihen valmistautumisesta ja oppimistehtävistä.

Harjoittelu- ja työelämäyhteistyö

Opintojakson harjoitukset ja tehtävät voidaan suorittaa työelämäkontekstissa.

Esitietovaatimukset

Ei esitietovaatimuksia.

Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

Opettajan ilmoittama materiaali.

Lisätietoja opiskelijoille

Opintojakso on osa henkilöstöjohtamisen kehittäjä tutkinto-ohjelmaa.

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

Arviointikriteerit Savonian YAMK-opintojaksojen yleisen kriteeristön mukaan.

Arviointikriteerit, hyvä (3)

Arviointikriteerit Savonian YAMK-opintojaksojen yleisen kriteeristön mukaan.

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Arviointikriteerit Savonian YAMK-opintojaksojen yleisen kriteeristön mukaan.

Arviointikriteeri, hyväksytty/hylätty

Arviointikriteerit Savonian YAMK-opintojaksojen yleisen kriteeristön mukaan.